塾・家庭教師エージェント

教育や宗教は基本ボランティア(ホスピタリティ)でしょ。
金儲けでウハウハの宗教や教育産業は消えろ!

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EYS音楽教室

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「休憩なしのレッスンはきつい」「長く勤められる環境を」。
東京や横浜で音楽教室を運営する「EYS-STYLE」(イーワイエススタイル・東京)で楽器や歌を教えている講師たちが21日、長時間労働の解消などを求めてストライキを実施し、東京・銀座でバンドの生演奏を披露しながら待遇改善を訴えた。

ストを決行したのは「東京東部労組EYS-STYLE支部」の組合員。
労組によると、休憩時間もなく10時間以上の連続勤務を強いられたり、
事前に知らされないまま減給されたりといった状況に不満を持った講師が7月に結成した。
この日は、銀座の教室前に約40人が集まった。
大半が20〜30代で、ストは初体験。
ボーカル付きの2曲をギター、キーボードで演奏した後、組合員たちはマイクを手に「残業代を支払ってほしい」などと訴えた。労組委員長でボーカルクラス担当の大多良学さん(30)によると、団体交渉を会社側が拒否したためストに踏み切った。(13/9/21 産経新聞)

>EYS−STYLEでマネジャーとして働いていた元社員の男性(31)が6日、不払い残業代やパワーハラスメントへの慰謝料など約187万円の支払いを求め、東京地裁に労働審判を申し立てた。
申立書や代理人の板倉由美弁護士などによると、男性は2012年11月に正社員として入社。
マネジャーの肩書きはあったが部下はおらず、クレーム処理や人材採用などの幅広い業務を担当していた。
連日午前9時前に出社し、午後10時〜午前0時まで働くことが常態化。
翌朝まで勤務し、仮眠もとらずに連続勤務したこともあったという。
支払われたのは基本給と諸手当で、残業代は不払いだったとして、入社から13年8月までの不払い分約153万円の支払いを求めた。
また、社長から「死ね」「辞めてしまえ」などの暴言のパワハラを受けて体調を崩し、退職を決めたが、残業代を請求すると再び暴言を吐かれたという。
男性は「パワハラと不払いで自分の働きをないがしろにされた」と話している。
E社は、毎日新聞の取材に「担当者不在」を繰り返し、「折り返し連絡する」と述べたが、6日までに連絡はなかった。(9/7 毎日新聞)

同社の掲げる壮大なヴィジョンとチャレンジとは裏腹に、「差別化戦略は楽器プレゼントであり、無料補講であり、安い個人レッスン月会費と非常に地味。ですが、このBASICさゆえに多店舗展開でも戦略優位が崩れないのです。逆に当社が設立以来目指してきたセカンドコミュニティーや講師のクオリティーは正直まだまだ道半ば、ここに今後チャレンジすることで新たな付加価値を構築したい」と、吉岡氏。
この鉄壁のビジネスモデルを構築し、実現した同社の経営陣は、A.T.カーニー、マッキンゼー・アンド・カンパニー、リクルート、アクセンチュア、DeNA、IBM、日本テレビと錚々たる企業で活躍してきた面々だ。
彼らの信用と人脈で資金を調達し、その能力で本気で経営してきたからこそ、この成長を実現できた。
創業2年目の終わりに音楽教室を開設して以来、毎年平均300%の成長を重ね、3年で5億円規模の事業へと成長した。
だが、もちろんこれがゴールではない。
勝てるモデルを確立し、水平展開のフェーズに入った音楽教室は「普通にいけば、3年で売上20億円の規模に成長する」と、吉岡氏。
そして続く言葉はこうだ。「でも当社は3年後に絶対、売上100億円、PER100倍にしますから」。
爆発的な成長に向けて、今、同社はアクセル全開だ。(転職サイト『Green』より)
EYS音楽教室

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宮崎県立商業高校教諭

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指導する女子柔道部の部員に体罰を繰り返したなどとして、宮崎県教委から3月、懲戒免職処分を受けた県立宮崎商高の菊川慶一元教諭(54)が、処分の取り消しを求めて県人事委員会に不服申し立てを行った。 申し立ては7日付。
菊川元教諭は「選手を強くしたいという気持ちで行った指導が体罰と受け取られた。処分は県教委の一方的な見方によるもの」と話している。 県教委によると、菊川元教諭は部活動の指導中、部員の耳をたたいて鼓膜を破るなど、2010年7月から12年9月まで計13人に10回以上の体罰を加えた。
また、県内外への遠征費を領収書がないまま会計処理するなど不明朗な手続きがあったとしている。
人事委員会は申立書について、不備などがなければ受理する方針。 県教委教職員課は「審理が行われれば、処分の正当性を訴えて粛々と対応する」としている。(13/5/10 読売新聞)

>宮崎県教育委員会は29日、部活動で生徒に体罰を加えてけがをさせたとして、県立宮崎商業高校(宮崎市)の女子柔道部元顧問の菊川慶一教諭を懲戒免職処分にした。
県教委は、日常的に体罰を繰り返していたとみている。
県教委によると、菊川教諭は2011年8月31日、校内の柔道場で当時1年生の部員の顔を平手で3回殴り、部員に鼓膜が破れる3カ月のけがを負わせたことが、新たに判明した。
宮崎県警は、昨年9月10日に2年生の部員のふくらはぎなどを殴り1週間のけがを負わせたとして、同11月に傷害容疑で書類送検している。(3/29 西日本新聞)

>県教委によると、菊川教諭による体罰を巡っては10年度以降、部員計13人に対し腹を足で蹴るなどの行為が常態化。
12年度は部員14人中11人に「デブ」「豚」などの暴言も繰り返し、11年8月には1年生の左鼓膜を破る重傷を負わせた。
菊川教諭は「指導のためにやった」と話しているという。
また11、12年度に全国大会や国際大会に出場した部員6人への宮崎市からの参加支援金計41万円を受け取ったまま渡していなかったという。 菊川教諭は否定している。(毎日新聞)
宮崎県立商業高校教諭

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京都外大西高等学校

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教員に免職をちらつかせて生徒の保護者に対する謝罪を強要したとして、京都府警右京署が、強要容疑で京都外大西高校(京都市右京区)の北村聡校長(54)と石見憲治教頭(48)を書類送検していたことが24日、関係者への取材で分かった。
関係者などによると、書類送検容疑は、平成21年10月、不適切な生徒指導があったとする内容に基づき、男性教員に「謝罪しなければ解雇する」などと保護者への謝罪を強要したとしている。不適切な生徒指導があったとして昨年2月に契約が更新されなかった教員は、昨年10月に同署に告訴していた。
北村校長は産経新聞の取材に対し、「一方的に謝罪を強要していない」と書類送検容疑の内容について否定した上で「このような事態に至り、お騒がせしたことを深くおわびする」としている。(11/2/25 産経新聞)

>京都外大西高校などによりますと校長と教頭2人は昨年度、生徒に対して不適切な生徒指導があったという保護者からの申し出を受け、男性の教諭に謝罪を強要した疑いがもたれています。
NHKの取材に対してこの男性の元教諭は「女子生徒が一緒に食事をして相談に乗って欲しいと言っていたので食事をしただけだったが、免職をちらつかせて謝罪を強要された」と話しています。
男性は保護者に謝罪をしましたがその後、去年3月末付けで雇い止めになったということです。
これに対して北村校長は、「事実無根のことで一方的に謝罪を強要した事実はないが真摯に受け止め、2度と同じような事態を起こさないよう教職員全体の研さんを深めたい」とコメントしています。(NHK)

>関係者によりますと、おととし、この高校で1年毎の契約で勤務していた男性教師が、担任のクラスの女子生徒とトラブルになり、保護者から抗議を受けました。
男性教師は、自分に非はないと訴えましたが、校長らから「謝罪しなければ解雇する」などと言われたため、謝罪をしました。
ところが、その年度末に契約満了をもって、雇用を継続しないことを告げられたのです。
元京都外大西高校の元男性教師は、とにかく学校に残っていいからということやったんですけれども、謝罪したところですね「謝罪したんやったら解雇や」ということで、全然話が違っていた、と話しました。 男性は不当解雇だとして、雇用の継続を求める裁判を起こすとともに、「無理矢理謝罪させられた」として、校長らを刑事告訴していました。
一方、今回書類送検された校長らは、関西テレビの取材に対し、「解雇」ではなく、あくまで「契約満了」だと主張した上で、「強要容疑」についても強く反発しています。
一貫して正当性を主張する学校側ですが、今後、検察が起訴に踏み切るのかどうか注目されます。(KTV)
京都外大西高等学校

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旺文社

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実用英語技能検定(英検)の問題集の帯に記した「合格者の80%以上が使っている」との宣伝には根拠がないとして、公正取引委員会は2日、出版元の旺文社に対し、景品表示法違反(優良誤認)の恐れがあると警告した。
対象は、英検1〜5級の「英検予想問
題ドリル」や「英検教本」「英検予想問題集」など7シリーズ。 公取委によると、同社は02年12月ごろから、書店で販売する各シリーズの書籍やCDの帯に、根拠もなく「合格者の80%以上が使っている旺文社の英検書」などと表示したとされる。公取委は、実際の使用者は合格者の80%を下回る恐れがあるとみている。
旺文社によると、同社も06年ごろに、「はっきりした根拠がない」と判断。改訂をした書籍などから順に「合格者の80%」の帯の使用を見合わせることに決めたが、回収はしなかった。このため、今年4月に公取委の調査を受けるまで、書店の店頭には「80%」の帯付きの分が並んでいたという。
旺文社は「再発防止にむけて社をあげて取り組む」としている。(09/6/2 朝日新聞)

>旺文社の英検関係書籍の08年度の売り上げは、約80万冊で総額約7億円に上り、英検関係書籍全体に占めるシェアは6割ほどとみられるという。(時事通信)

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赤尾文夫
 センチュリー文化財団 財団法人赤尾育英奨学会 財団法人ぐんま国際教育財団 日本英語検定協会

チエル株式会社 http://www.chieru.co.jp/
財団法人 日本ラーニング・ラボラトリー教育センター
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教育測定研究所 http://www.jiem.co.jp/
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